Maître Alain LACHKAR vous apporte son expertise en Droit Travail

Le droit du travail est complexe en raison des évolutions législatives et jurisprudentielles constantes.
Il nécessite une connaissance de la règle de droit, de la juridiction prud’homale et sociale ainsi que la pratique de la négociation.
Maître Lachkar apporte une approche complète du droit social tant auprès des entreprises qu’auprès des salariés en proposant son intervention dans les domaines suivants:

  • La rédaction d’actes (contrat de travail, accord d’entreprise …) ;
  • Les négociations amiables de départ ;
  • Les litiges individuels engagés devant les conseils de prud’hommes et le cas échéant devant les cours d’appel (licenciement pour cause personnelle, licenciement pour motif économique, licenciement pour faute grave, conditions de travail (hygiène, sécurité, harcèlement …), rémunérations, discriminations (embauche, salaire …), mobilité internationale, protection sociale, représentation du personnel ;
  • Le fonctionnement des institutions représentatives du personnel (élections professionnelles (organisation, déroulement, contentieux), délégués du personnel (attribution, mandat, statut protecteur …), comité d’entreprise (attribution, mandat, fonctionnement, ressources, statut protecteur …), organisation syndicale (délégué syndical, section syndicale, fonctionnement, attribution, statut protecteur …).

Maître Lachkar est également compétent en droit pénal du travail pour les litiges devant les tribunaux de police ou correctionnels et, le cas échéant, les cours d’appel, concernant notamment le cas d’entrave au fonctionnement des institutions représentatives du personnel, la législation relative à l’hygiène et la sécurité, le travail dissimulé, la discrimination et le harcèlement.

Maître Alain Lachkar

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